Мы делаем все возможное, чтобы предотвратить пожары, поскольку они представляют угрозу для жизни и сохранности ценностей. Пожары легко предотвратить, но крайне сложно потушить, если не проявлять невнимательность и неосторожность.
Инструктаж по пожарной безопасности - обучение работников мерам пожарной безопасности (ст. 25 Федерального закона от 21 декабря 1994 г. № 69-ФЗ).
Порядок проведения противопожарных инструктажей подробно описан в стандартах, утвержденных Постановлением Министерства по чрезвычайным ситуациям № 645 от 12 декабря 2007 года (далее - Стандарты). На них мы будем ориентироваться при подготовке программ к реализации.
На предприятиях ответственность за противопожарную защиту несут руководители или работники, назначенные приказом. И менеджеры, и руководители обязаны обучаться в специализированном учебном заведении по программе минимальной технологии пожаротушения.
Департамент назначает сотрудника пожарной охраны для конкретного отдела. Эти сотрудники также проходят обучение пожарной безопасности в учебном центре или на предприятии (ст. 39 Стандарта).
Служба пожарной безопасности будет регулярно проверять, какие учения по пожарной безопасности проводятся на объекте, поэтому, пожалуйста, держите запись инструктажа по пожарной безопасности на видном месте во время проверки.
Порядок обучения по программе инструктажей по пожарной безопасности утвержден Постановлением Министерства по чрезвычайным ситуациям №806. В этом же документе содержатся требования к лицу, имеющему право проводить инструктаж работников, и критерии программы, по которой будет проводиться инструктирование.
Важно! Руководители компаний могут привлекать к проведению инструктажей по пожарной безопасности по гражданско-правовым договорам три категории людей:
- обучение мерам пожарной безопасности по дополнительной профессиональной программе в области пожарной безопасности;
- Обязательно иметь техническое образование по пожарной безопасности;
- Прошедшие независимую оценку своей квалификации в течение срока действия квалификационного аттестата.
Для проведения обучения внутри организации необходимо издать приказ о назначении ответственного за организацию обучения руководителей и после обучения провести тренировки по пожарной безопасности внутри организации.
Инструктажи по пожарной безопасности проводятся руководителем организации, ответственной за обеспечение пожарной безопасности, или другими должностными лицами, назначенными приказом, ответственными за проведение инструктажей по пожарной безопасности.
Работник должен соответствовать одному из следующих условий (ст. 7 приложения 1 Постановления МЧС № 806):
Примечание. Если работодатель определит, что лицо, ответственное за обеспечение пожарной безопасности охраняемого объекта, выполняет указания организации, этому лицу не требуется проходить дополнительную подготовку в качестве руководителя.
Основным видом обучения пожарной безопасности в организациях является инструктаж по пожарной безопасности.
Это осуществляется для обеспечения информацией о мерах пожарной безопасности, пожарной опасности, способах тушения пожара, способах эвакуации при пожаре и т.п всех лиц, участвующих в производственной деятельности, в том числе работающих.
Существует пять видов инструкций по пожарной безопасности:
Первоначальное обучение необходимо, чтобы дать сотрудникам первоначальную информацию о пожарной опасности и мерах пожарной безопасности на новом работодателе.
Это осуществляется до первоначального обучения всеми новыми работниками индивидуального предпринимателя или юридического лица, после заключения трудового договора, независимо от квалификации, образования, стажа работы или характера выполняемой работы.
Мы также проводим вводное обучение противопожарной безопасности для деловых путешественников и штатных сотрудников.
Требования к программе реализации изложены в пунктах 1.1–1.8 приложения № 2 к приказу МЧС России от 18 ноября 2021 года № 806.

Такие инструкции должны быть основаны на исследовании и практике действий работников в случае возникновения пожара или обнаружения признаков горения, таких как вызов пожарной части, аварийное отключение технологического оборудования, эвакуация персонала и имущества, применение огнетушителей необходимо это сделать. Устройство.
После вводного сеанса, прежде чем вы сможете начать работать самостоятельно, вы должны провести первоначальный инструктаж с работниками той же категории, которые ранее прошли вводный сеанс.
Важно! Новый регламент допускает совмещение вводного и начального инструктажа (ст. 15 приложения 1 приказа МЧС № 806). Это означает, что вам необходимо сначала проводить брифинги с учетом вопросов из обеих программ, а затем поочередно заносить информацию о каждом брифинге в свой журнал.

Такое обучение необходимо для того, чтобы сотрудники сохранили знания и навыки, полученные во время первоначального обучения. Это будет осуществляться в соответствии с первоначальной программой руководства. Требования к его содержанию изложены в Порядке обучения № 806, пункты 2.1-4.
Частота повторных брифингов:
Такие указания могут иметь место в следующих случаях:
Целевое руководство реализуется со следующих точек зрения:
Такое обучение пожарной безопасности должно проводиться на рабочем месте для всех работников, перечисленных в разрешениях на выполнение пожароопасных работ. Зарегистрирован по разрешению на работу. Внесение каких-либо сведений в Журнал инструктажей по пожарной безопасности не требуется.
Программы обучения пожарной безопасности должны соответствовать требованиям Постановления МЧС № 806. Только таким образом можно обеспечить соблюдение требований контрольных листов, используемых сотрудниками государственного пожарного надзора.
МЧС при проведении проверок на объектах всех классов функциональной пожарной опасности согласно приложению № 1 № 78 к приказу МЧС России от 9 февраля 2022 года.
В чек-листе МЧС указано, что работодатели обязаны организовать обучение своих сотрудников пожарной безопасности. Обучение является обязательной формой обучения и проводится в соответствии с требованиями нормативного законодательства (Приказ № 806.
В проверочном листе № 1 указано: Пункт 5 – Работники допускаются к работе только в том случае, если им дано указание, и Пункт 6 – Что в организации разработаны процедуры обучения в соответствии с требованиями правовых норм, касающихся пожарной безопасности, которые он содержит.
Программы обучения могут быть разработаны в виде тематических планов или текстовых документов. Например, работодатель может решить провести вводное обучение в форме вебинара, но с практической частью непосредственно на рабочем месте и теоретической частью в форме вебинара.
Работодатели также могут подробно указать, что должны говорить инструкторы во время инструктажей, а инструкторы могут предоставить сотрудникам инструкции по пожарной безопасности, прогуливаясь по цеху или стоя рядом с конкретным рабочим местом.
Вы также можете оставить план, в котором подробно рассказывается, как именно организована ваша организация и какие конкретные меры безопасности приняты. Огнетушители работают, но почему именно на этом производстве опасный процесс.
Работодателям необходимо подробно указать, как они проводят обучение в своей организации. Для этого существует регламент проведения информационных сессий. При разработке регламентов следует учитывать, что в ходе инструктажей работники должны быть доведены до сведения:
Порядок и конкретные сроки проведения брифинга будут определены руководителем организации.
Инструктажи по пожарной безопасности состоят из теории и практики (ст. 3 Приложения 1 Постановления Министерства по чрезвычайным ситуациям № 806). Теоретическое обучение может осуществляться дистанционно, однако практическое применение знаний допускается только очно (ст. 4 приложения 1 Приказа МЧС № 806).
Примечание! Инструктирование удаленных работников должно проводиться только в том случае, если это указано в трудовом договоре или дополнительном соглашении (ст. 5 приложения 1 к Постановлению Министерства по чрезвычайным ситуациям № 806).
Указания могут быть даны каждому работнику индивидуально или группам работников, выполняющих одну и ту же работу в одном классе риска. (ст. 19 Приложения 1 Приказа МЧС № 806).
После инструктажа необходимо проверить полученные работниками знания. Это можно сделать удаленно. (ст. 20 Приложения 1 Приказа МЧС № 806). Если работник не понимает информацию или отказывается проходить обучение по пожарной безопасности, его необходимо отстранить от работы.
Этим будет заниматься руководитель противопожарной службы. Допустимо вести один журнал для всех видов инструктажей, используемых в области пожарной безопасности, но если предприятие крупное и имеет много цехов, отделов и служб, естественно вести журналы туда и обратно не стоит.
Для каждого отдела создаются отдельные журналы для первичных и повторных брифингов, а также для целевых и внеплановых брифингов.
Журналы продаются в специализированных магазинах, но предприятия также могут создавать аналогичные дизайны, распечатывая обложки и листы с колонками на компьютере.
Пронумеруйте страницы, переплетите и запечатайте журнал. Я не вижу в нормативных документах общего требования опломбировать журналы, так зачем лишний раз спорить с инспектором?
Введите следующее в столбец журнала:
Отсутствие протоколов инструктажей по пожарной безопасности является административным правонарушением, предусмотренным статьей 20.4 Административного закона. Штрафы для предприятий, работающих в обычном режиме, составляют:
Для организаций, работающих в особых пожарных условиях, штрафы еще выше:
Для компаний общего назначения инспекторы могут ограничить свои предупреждения предупреждениями. Проверка компаний, работающих в условиях особого режима, приведет к немедленным штрафам.